LinkedIn-profiili

– Mitä haluat verkostoitumiseltasi?
- Lataa profiilikuva ja kansikuva
- Täytä profiilisi
- Pidä se ajan tasalla
- Liity ryhmiin
– Relevantti työkokemus
- Avainsanojen lisääminen kompetenssit-osioon
- Luo oma LinkedIn-URL-osoite
- Valitse verkostosi
–Suosituksia
- Pienet, säännölliset päivitykset
- Lisää "Open to Work" profiliisi

Ennen LinkedIn-profiilin luomista tai kehittämistä, on hyvä pohtia mitä haluat verkostoitumisellasi? Mikä on päätavoitteesi? Ketkä tulevat vierailemaan profiilissasi? 

On merkittävä ero siinä, työskenteletkö itse yrittäjänä ja etsitkö uusia asiakkaita – vai etsitkö uutta työtä. Siksi muista pohtia, mitä etsit. Kun sinulla on vastaus tähän, on helppo aloittaa profiilisi luominen tai kehittäminen.

LinkedIn-sivuston mukaan kuvallinen profiili saa 21 kertaa enemmän profiilikäyntejä ja 9 kertaa enemmän yhteydenottopyyntöjä kuin ilman kuvaa oleva profiili. Varmista että LinkedIn-profiilissasi on selkeä ja ammattimainen valokuva itsestäsi - käytä ajantasaista kuvaa, pukeudu asianmukaisesti, vältä sotkuisia taustoja tai ryhmäkuvia ja varmista, että kuvan painopiste on kasvoillasi.

Edellä mainittujen lisäksi on varmistettava, että käyttää linkkiä kuvasi alla. Kopioi linkki ja liitä se sähköpostisi allekirjoitukseen, ansioluetteloosi tai käyntikorttiisi. Jos joku klikkaa linkkiä, hän siirtyy suoraan LinkedIn-profiiliisi. Voit myös muokata linkkiäsi lyhyemmäksi, mistä voit lukea lisää kohdasta 8.

Ennen kuin aloitat LinkedInissä, kannattaa tarkistaa profiilisi ja täyttää eri osiot tarkemmilla tiedoilla. Mitä enemmän tietoa annat, sitä helpompi rekrytoijat löytävät sinut. LinkedInissä on myös hyödyllinen toiminto, joka kertoo, kuinka täydellinen profiilisi on ja mitä osioita voisit vielä lisätä parantaaksesi sitä. Tämä auttaa sinua tekemään profiilistasi vieläkin paremman.

Muista pitää profiilisi ajan tasalla työkokemuksesi, työnimikkeesi ja pätevyytesi suhteen. Älä myy pelkästään taitoja, vaan esitä itsesi ihmisenä - kuvittele puhuvasi jonkun kanssa ja kirjoita ensimmäisessä persoonassa. Tämä auttaa kommunikoimaan myös pehmeitä taitoja.

LinkedInissä on monia ryhmiä, joista osa tarjoaa hyvän mahdollisuuden osaamisen kehittämiseen ja verkostoitumiseen. Voit luoda yhteyksiä alueella, joka kiinnostaa sinua, erityisesti ihmisiin, jotka tunnet henkilökohtaisesti ja jotka voisivat suositella sinua. Tämä on erityisen tärkeää, kun etsit työtä, sillä arvioiden mukaan noin 70% kaikista työpaikoista ei ilmoiteta julkisesti. Osallistumalla ryhmään voit löytää tai saada suosituksia unelmatyöstäsi.

Jos sinulla on paljon erilaisia taitoja ja pitkä työkokemus, sinun kannattaa karsia joitain tietoja - yritä sisällyttää tärkeimmät kokemukset ja pätevyydet sinua kiinnostaviin tehtäviin.

Jos sinusta tuntuu, että sinulla ei ole relevanttia työkokemusta, sinun tulee silti yrittää todistaa potentiaalisille työnantajillesi, että sinulla on kokemusta, josta voit hyötyä uudessa tehtävässä. 

Kun lisäät aiempaa työtäsi, muista kirjoittaa ne mahdollisimman selkeästi. Varmista, että käytät "bullet points"alueilla, joilla olet työskennellyt kyseisellä työpaikalla. Varmista lisäksi, että linkität tiettyihin projekteihin, jotka saattavat kiinnostaa kävijää osallistumaan.

Jos haluat tuottaa todella merkityksellistä arvoa LinkedInistä, on erittäin tärkeää, että LinkedIn-profiilisi on optimoitu. Kun profiilisi on optimoitu, näytät konkreettisella tavalla kuka olet ja mitä todella teet. Keskeinen tekijä tässä on, että käytät oikeita avainsanoja auttaaksesi potentiaalisia työnantajia löytämään sinut, kun he tekevät hakuja LinkedInissä. 

Nimittäin sanojen lisäykset, jotka sisällytät osaamisosioon, toimivat avainsanoina. Tämä tarkoittaa, että kun rekrytoija etsii näitä sanoja, profiilisi ponnahtaa esiin. Koska profiilillasi on mahdollisuus sisältää jopa 50 taitoa, tämä on hyvä tilaisuus lisätä mahdollisuuksiasi profiilisi näkymiseen rekrytoijien hauissa.

Jotta profiilisi näyttäisi paremmalta ja ammattimaisemmalta, muista käyttää omaa LinkedIn-URL-osoitetta, joka on helppo muistaa ja johon on helppo linkittää. Voit muuttaa henkilökohtaista LinkedIn-linkkiäsi profiiliasetuksissasi. Käytä mieluiten etu- ja sukunimeäsi, jos se on vielä saatavilla

Kutsu kollegoita, opiskelukaverit ja tuttavia ottamaan sinuun yhteyttä. Tällä tavalla sinulla on mahdollisuus nähdä toistensa profiilit, aktiviteetit ja muut kontaktit.

laajempi kontaktiverkosto ei paranna profiiliasi vaan voi itse asiassa vähentää uskottavuuttasi. ja vaikeuttaa tärkeimpien yhteystietojen suodattamista. Varmista siis, että olet yhteydessä niihin ihmisiin/yrityksiin, jotka kiinnostavat sinua ja joiden avulla voit paremmin saavuttaa tavoitteesi - enemmän ei aina tarkoita parempaa!

Suositus on kirjallinen vahvistus yhteyshenkilöltäsi ja tekee siitä erityisen tehokkaan verrattuna tavalliseen suositukseen. Se näkyy nimen, profiilikuvan ja otsikon kera. LinkedInissä suositusten käyttö on hyvä tapa näyttää kollegoilta, esimiehiltä tai muilta ihmisiltä, joiden kanssa olet ollut yhteydessä työelämässäsi. Se osoittaa, että olet tehnyt hyvää työtä ja saanut arvostusta.

Kun todella etsit uutta työtä, voi olla hyvä idea päivittää LinkedIn-profiiliasi hieman useammin. Jos et ole päivittänyt x kuukauteen, profiilisi ei todennäköisesti näy rekrytoijan hakutulosten alussa. Vain yhden tai kahden sanan päivittäminen lisää todennäköisyyttä, että profiilisi päätyy hakutulosten kärkeen.

Monet LinkedIn Recruiteria käyttävät rekrytoijat haluavat löytää hakutuloksia ja ottaa yhteyttä hakijoihin, joilla on Open to Work -asetus. Huomaa, että tämä ei tarkoita, että saat automaattisesti profiilikuvaasi tunnisteen, että olet avoin uusille mahdollisuuksille - voit valita tämän itse.
Open to Work tarkoittaa vain sitä, että rekrytoijat, joilla on tietyt LinkedIn Recruiter -käyttöoikeudet, näkevät, että olet avoin uusille mahdollisuuksille. LinkedIn tekee kaikkensa estääkseen nykyisen työnantajasi näkemästä tätä asetusta. Jos sinulla on ajantasainen ja mielenkiintoinen LinkedIn-profiili, voi olla, että tämä asetus lisää merkittävästi rekrytoijien sinulle lähettämien työmahdollisuuksien määrää.